新移民部长上任一年，加拿大移民政策悄悄的变化...
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- 5 days ago
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最近 CIC News 整理了一篇文章，回顾 Lena Diab 担任加拿大移民部长第一年以来，加拿大移民系统出现的几个明显变化。整体来看，加拿大移民政策正在从“广撒网”转向“更精准筛选”。文章总结出三大方向：永久居民选择更有针对性、临时居民项目行政流程更简化，以及庇护系统规则更严格。
首先，经济类移民越来越强调“地区需求”。在 2026 年移民水平计划中，省提名项目的名额目标从上一年的 55,000 提高到 91,500，增长约 66%。这说明未来加拿大会更依赖各省根据本地劳动力市场需求来挑选申请人。比如 BC 省 2026 年的省提名配额，几乎都集中在医疗、技工、企业家以及高经济影响力申请人上。
第二个重点是农村和小社区移民。联邦政府正在推动“In-Canada Workers Initiative”，目标是在 2026 至 2027 年间帮助 33,000 名加拿大境内临时工人转为永久居民，其中 2026 年计划转化 20,000 人。根据目前公布的信息，这个项目重点面向住在小社区的工人，且申请人通常需要在较小社区居住至少两年。
第三，Express Entry 的筛选越来越细。Diab 上任后，EE 新增了多个非常具体的类别，包括有加拿大工作经验的医生、高级经理、研究人员、运输类职业以及技术军事招募类别。这些类别不像传统的 STEM、医疗、技工类别那样覆盖很多职业，而是更像“精准点名”某些岗位。文章提到，目前新类别已经进行了两次抽签，分别邀请了 250 名高级经理和 391 名医生。
对留学生和工签持有人来说，也有一些明显利好。2026 年 1 月开始，硕士和博士学生不再需要 PAL/TAL，博士学生还可以享受更快的学签处理。2026 年 4 月，IRCC 又取消了部分高等教育学生参加 co-op、实习、practicum 时单独申请 co-op work permit 的要求。与此同时，WP-EXT letter 的有效期也从 180 天延长到 365 天，这对正在等待工签延期结果的人来说非常重要。
不过，政策并不全是放宽。文章也提到，Bill C-12 已经带来更严格的庇护制度改革，包括对入境超过一年后才提出庇护申请的限制，以及更强的行政管理权力。政府未来也可能拥有更大的权限来暂停、终止或调整某些移民申请类别的处理。
另外，IRCC 还在讨论更大的改革方向，包括可能整合现有的三个 Express Entry 项目，改成一个统一项目，并重新设计 CRS 打分系统。未来高工资职业、特定 job offer、技工资格等因素可能会更重要。留学生和毕业生的工作授权规则也可能进一步调整，比如扩大等待学签延期或 PGWP 审理期间的工作权限。
总结来说，加拿大移民政策现在的关键词已经不是“宽松”，而是“精准”。未来更有优势的申请人，可能会集中在以下几类：
有加拿大本地工作经验的人住在小城市或农村社区的人医疗、技工、运输、研究、高级管理等紧缺职业人群高工资、高经济贡献申请人能和省级劳动力需求高度匹配的人
所以现在做移民规划，不能只看“我能不能进池子”，更要看“我是否符合加拿大当前最想要的人群”。
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